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진안뉴스

진안군의회, 제302회 임시회 폐회

= 추가경정예산안 심사, 특별위원회 구성, 주요 사업장 현지 확인 등

 

 

진안군의회(의장 동창옥)가 지난 15일부터 11간의 일정으로 진행된 제302회 임시회를 지난 25일 제4차 본회의를 끝으로 마무리했다.

 

이번 임시회에서 군의회는 15일 예산결산특별위원회를 열고 ‘2025년도 제3회 추가경정예산안’을 심사하였다. 사업의 타당성과 효율성을 고려하여 △진안고원 도로 안전관리 창고 신축공사 등 편성액 6,355억 7천만 원 중 6억 원을 삭감하여 내부 유보금으로 편성하고, 기정 예산 대비 1.93% 증가한 총6,349억 7천만 원 규모의 ‘2025년도 제3회 추가경정예산안’을 승인했다.

 

이어 16일과 17일 각 상임위원회에서는 ▲진안군 장애인 단체 지원 조례 일부개정조례안 ▲진안군 재난취약계층 지원 조례 전부개정조례안 등 26개 안건을 심의했으며, 18일에는 행정사무감사특별위원회를 열어 위원장에 손동규 의원, 부위원장에 김명갑 의원을 각각 선출했다.

 

또한, 같은 날 신정읍-신계룡 노선을 포함한 4개 송전선로 건설사업으로 인해 발생하는 환경파괴 및 주민 피해에 대응하기 위해‘진안군의회 송전선로 대책 특별위원회’를 열어 위원장에 이명진 의원, 부위원장에 이루라 의원을 각각 선출했다. 해당 특별위원회는 내년 6월 30일까지 환경훼손 및 주민피해에 대해 합리적 대안을 모색할 계획이다.

 

22일부터 23일까지 2일간 ▲진안 반다비 체육센터 ▲마이산피그 농업회사법인 등 16개소 주요사업장을 돌아보며 관리·운영상의 문제점과 부실 공사 등을 예방하고 사업의 투명성을 높이기 위해 다양한 의견을 제시했다.

 

동창옥 의장은 폐회사를 통해 “의회와 집행부가 소통할 때 군민이 체감할 수 있는 실질적 성과가 만들어진다”며 “다가오는 2025 진안홍삼축제가 군민과 관광객 모두에게 즐거움과 활력을 주는 뜻깊은 축제가 되길 바란다”고 말했다.

 

 


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전북교육청, 조직문화 개선 실행 체계 본격 가동
전북특별자치도교육청이 조직문화 개선 사례를 공유하고, 긍정적 조직문화 확산을 위한 소통 공간을 마련했다. 6일 전북교육청은 조직문화 비전과 핵심가치, 12대 실천과제*의 현장 이행력 강화하기 위해 ‘조직문화 공유마당’을 구축·운영한다고 밝혔다. ‘조직문화 공유마당’은 조직문화 실천 사례를 상시 등록·공유하는 온라인 플랫폼으로, 기관·부서·학교에서 추진한 다양한 개선 사례를 자유롭게 탑재하고 확산할 수 있도록 했다. 전북교육청 누리집 메인 → 부서/소속 주요 사이트 → 정책기획과 → 업무마당 → 「조직문화 공유마당」순으로 접속하면 된다. 이는 조직문화 개선을 선언에 그치지 않고 ‘공유–연결–점검–확산’으로 이어지는 실행 체계를 마련했다는 점에서 의미가 있다. 도교육청은 각 기관이나 학교에서 등록한 우수사례를 연 1회 선정해 표창·포상하고, 성과평가와도 연계해 실천 동기를 높일 계획이다. 이와 함께 본청 장학사, 주무관, 행정실무사 등으로 구성된 ‘조직문화 개선 추진단’도 운영한다. 추진단은 분기별 정례회의를 통해 3대 중점 과제와 12대 실천과제의 추진 상황을 점검하고, 현장에서 나타나는 이행 장애요인을 분석·개선 방안을 도출하는 역할을 맡는다. 특히 우수사례