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진안뉴스

진안소방서, 2022년 상반기 소방전술훈련 평가

 

진안소방서는 소방대원의 현장대응 능력 강화를 위한 상반기 전술훈련 평가를 이달 23일까지 실시한다고 밝혔다.

 

전술훈련 평가는 화재·구조·구급 등 각종 재난 상황에서 대원들의 전문적인 현장 대응능력을 기르기 위해 매년 상․하반기 연 2회 실시하고 있다.

 

화재·구조·구급 분야 3가지 필수 항목인 ▲공기호흡기 장착 및 비상호흡법 ▲요구조자 들것 고정 ▲외상환자 평가를 직무별로 평가한다.

 

오정철 서장은 “각 분야별로 현장 대원이 필수적으로 갖춰야 할 전술능력 평가를 계기로 미흡한 부분을 보완하고 현장에 강한 대응력을 구축하기 위해 최선을 다하겠다”고 밝혔다.


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일자리정책도 협치… 전북도, 대표협의회 통해 맞춤 전략 논의
전북자치도의 산·학·연·관 일자리 협력 거버넌스가 대표협의회를 열고 본격적인 협력 강화와 정책 방향 모색에 나섰다. 전북특별자치도는 3일 전주 더메이 호텔에서 청년 인구 유출, 고용환경 변화 등 지역 현안에 대한 맞춤형 정책 대응 전략을 공유하고, 실질적 협력체계를 강화하기 위해 ‘2025년 전북특별자치도 일자리 거버넌스 대표협의회’를 개최했다고 밝혔다. 이날 회의는 김관영 전북특별자치도지사를 비롯해 전세희 전북지방중소벤처기업청장, 배지연 전주고용센터소장 등 도내 일자리 유관기관 대표 21명과 관계자 100여 명이 참석해 거버넌스의 실행력 강화와 협업 확대 방안을 논의했다. ‘전북특별자치도 일자리 거버넌스’는 지난해 9월 출범한 산·학·연·관 협의체로, 지역 산업 구조와 고용 수요에 기반한 맞춤형 일자리정책을 발굴하고, 유관기관 간 협력을 강화하는 것을 목표로 한다. 이번 대표협의회에서는 기존 22개 참여기관에 새만금개발청과 한국산업단지공단 전북본부가 새롭게 합류하면서 협의체가 총 24개 기관으로 확대됐다. 특히 두 기관은 지역 산업 특화 일자리정책의 실행력을 높이는 데 중요한 역할을 할 것으로 기대된다. 회의는 일자리 거버넌스 경과보고를 시작으로, ▲전북